Начальник сектора обеспечения покупных комплектующих изделий для производства продукции по заказам

04 Июня

от 56 565 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Рыбинский завод приборостроения"

Ключевые задачи:

• Руководство работой сектора обеспечения комплектующими изделиями;
• Обеспечение предприятия ТМЦ, согласно закрепленной номенклатуре, ведение учета движения ТМЦ, решение производственных вопросов с подразделениями предприятия;
• Решение вопросов с поставщиками, сопровождение грузов, участие в организации проведения торгов в рамках ФЗ №223, ФЗ №275, анализ рынка, заключение договоров на поставку ТМЦ.

Для нас важно:

• наличие высшего образования (экономика, менеджмент, логистика);

• опыт работы в службах обеспечения предприятий.

Мы предлагаем Вам:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне вместе с компанией, производящей более 70 лет особо востребованные изделия;
• Прозрачные выплаты заработной платы два раза в месяц без задержек, с ежегодной индексацией заработной платы;
• Официальное оформление с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничный в соответствии с ТК РФ;
• Работу в уникальном востребованном направлении, с перспективами карьерного роста;
• Для кандидатов с релокацией компенсируем стоимость аренды жилья;
• Скидки и льготы от компаний-партнеров: скидки на развлечения, отдых, товары и услуги;
• Возможность стать частью компании и участвовать в корпоративных мероприятиях: спартакиадах, квизах, турнирах, профсоюзных слетах и многое другое;
• Уважение и поддержку: Вы будете работать в дружном коллективе с опытным руководителем;
• Постоянное развитие: обучайтесь компетенциям у лучших экспертов, возможность обучения за счет компании;
• Дополнительные корпоративные льготы: компенсация стоимости путевок в санатории и детские лагеря, компенсация стоимости питания и материальная помощь в различных жизненных ситуациях.

Рыбинский завод приборостроения входит в перечень организаций Оборонно-промышленного комплекса.

А еще у нас есть:

• Корпоративная жилищная программа: компенсация % по ипотеке, компенсация за съем жилья;
• Активная молодежная политика;
• Корпоративный отпуск летом (июль-август);
• Профсоюзная организация с широким перечнем социальных гарантий ;
• Отличная столовая.

Мы ждем Вас в нашей команде!